Word jij onze nieuwe HR officer?
Nieuws

Word jij binnenkort onze nieuwe HR officer?

22 februari 2021

Wij zijn op zoek naar een collega om ons HR team te versterken!
Onze HR officers zijn dagelijks in de weer om nieuw talent te zoeken en te begeleiden.
Wil je weten wat deze functie precies inhoudt? We leggen het graag voor je uit.

UniPartners?

UniPartners is al 22 jaar actief als specialist binnen IT & Finance Consultancy. Daarbij toont UniPartners dat Consultancy anders kan: onze Consultants kiezen zelf de projecten die de volgende zinvolle stap in hun loopbaan zijn, ze krijgen talloze opleidingsmogelijkheden, een persoonlijk opleidingsbudget en een heel persoonlijke opvolging. Zo stuwen ze hun carrière verder in de richting die ze zelf willen!

 

Jouw rol als HR officer

Als HR officer zoek je actief mee naar nieuwe consultants via diverse rekruteringskanalen en sociale media, waarbij je jouw eigen netwerk uitbouwt en onderhoudt. Je screent de gevonden kandidaten zowel telefonisch als in een verkennend gesprek. Verder beheer je de vacatures op verschillende kanalen en neem je deel aan jobbeurzen, jobdays, jobdate,….

Hierbij denk je actief mee na over de interne processen en hoe deze strategisch te optimaliseren.

Je wordt ook verantwoordelijk voor de opvolging van enkele consultants. Je bent hun vaste aanspreekpunt, ondersteunt & coacht hen en voert functioneringsgesprekken. Ook de administratieve verwerking van dit alles is jouw verantwoordelijkheid.

Stap per stap breid je jouw ervaring en skills uit, afhankelijk van de focus die jij in jouw takenpakket wenst. We leggen je geen traject op, maar bieden je alle ondersteuning om jouw doelen en ambities te bereiken!

 

Wat verwachten we van jou?

· Je bent in het bezit van een Master diploma of gelijkwaardig door ervaring

· Je bouwt mee aan ons sterk team en weet ook zelfstandig jouw mannetje/vrouwtje te staan

· Je bent communicatief en plichtsbewust

· Je hebt interesse in/affiniteit met IT en Finance

· Je hebt een zeer goede kennis Nederlands en Engels. Kennis van het Frans is een sterke plus

Jobgerelateerde competenties

  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)
  • Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen

Persoonsgebonden competenties

  • Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden (flexibiliteit)
  • Contactvaardig zijn
  • Samenwerken als hecht team
  • Plannen (= ordenen)
  • Resultaatgerichtheid

 

Aanbod

Voor wat hoort wat!

Wij bieden:

· Een job in een dynamisch team binnen een erg huiselijke omgeving (letterlijk én figuurlijk!)

· Een omgeving waar hard werken wordt afgewisseld met gezonde ontspanning

· Groeikansen op jouw maat

· Een correcte en competitieve verloning

Plaats tewerkstelling

UniPartners IT - Financial - Engineering Services
Kardinaal Cardijnstraat 7 
2840 TERHAGEN

 

Solliciteren?

Is deze rol jou op het lijf geschreven en ben je helemaal klaar voor deze uitdaging?
Ideaal! Laat dan zeker van je horen en solliciteer vandaag nog!

Stuur jouw CV naar Jobs@unipartners.be en wij contacteren je voor een kennismaking.

Tot snel!

 

Het UniPartners team

 

 

Nieuws Volg de ontwikkelingen in het veld op de voet
10 tips voor een sterke CV

26 februari 2021

10 tips voor een sterke CV

Werkgevers gebruiken curriculum vitae of CV's tijdens het wervingsproces om meer te weten te komen over sollicitanten en of ze mogelijk een goede match zijn.

Lees het artikel
Jorn Schoofs - UniPartners

23 februari 2021

De UniPartners visie van Jorn Schoofs.

UniPartners wordt geleid door mensen met visie en ambitie. Hoe kijken ze de toekomst tegemoet? Wat is er nodig om het verschil te blijven maken?

Lees het artikel
Word jij onze nieuwe HR officer?

22 februari 2021

Word jij binnenkort onze nieuwe HR officer?

Wij zijn op zoek naar een collega om ons HR team te versterken!
Onze HR officers zijn dagelijks in de weer om nieuw talent te zoeken en te begeleiden.

Lees het artikel
Alle artikelen